├リーダーに求められるものとは？↑

いつもご覧いただきありがとうございます今日は『②リーダー応援ブログ“瀬戸口さん”のブログから学ぶ！』と題してお送りいたします。アメブロで『リーダー研修・人を育てられるリーダーのサポートブログ』を書かれている“シーズ・ジー・ミッション株式会社　代表取締役　瀬戸口千佳さん。以前からブログを拝見させていただきながら、いつかご紹介したいと思い、瀬戸口様より掲載のご了承をいただきました。瀬戸口さんの『リーダー応援ブログ』は、こちらからご覧くださいませ。瀬戸口さんのブログは、リーダーという立場で活躍方が“まさに今、抱えている悩み”に対して、的確にお答えをされている点が、とても素晴らしいと感じております。今回、そのブログ記事の中から、２つ紹介させ...

いつもご覧いただきありがとうございます今週は『リーダーは、誰ですか？』をお送りいたします。今日は「①リーダーの定義とは？」と題してお送りいたします。そもそも立て直しをする上で、舵をきる“リーダー”がいなければいけません。エグゼクティブ・コーチングの第一人者“マーシャル・ゴールドスミス氏”はリーダーについて、こう定義しています。『他の人と共に目標達成に向けて進む人』「俺の言うとおりにやれ！」これでは、１００％失敗します。私はこれで“大失敗”しました。そして退職。そして“うつ”に入り、１年間まったく仕事に復帰することが出来ませんでした。それなのに、現在“立て直し”をしているのは、やはり“天命”それとも“宿命”だったのかも知れません。お話...

いつもご覧いただきありがとうございます今日は「リーダーとして自信のある方は読まないでください。。。」と題してお送りいたします。今週は、少し趣向を変えて「リーダー」について書いてまいります。リーダーにも色々なタイプがあると思います。○仕事ができ、部下の面倒見もいいリーダー○普段は口数が少ないが、いざという時、助けてくれるリーダー○優しい性格ですが、本当は何を考えているのかわからないリーダー○放任主義といい加減がミックスしているリーダー○仕事ができないのに、上からは評判の良いリーダー上記に限らず、職場には様々なリーダーがいると思います。では理想の上司とはどんな人ですか？そう聞くと。。。「間違ったことは、ガンガン言って欲しい」「あまり口出...