いつもご覧いただきありがとうございます
今日は「阪神・藤川球児さんの契約更新に拍手」と題してお送りいたします。
あまり野球には詳しくない私ですが。。。先日、阪神タイガースの藤川球児選手の契約更新の会談をテレビで見ていて、とても感心しました。
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野球選手の中でも、投手の現役人生は短く、毎年できるだけ高い年棒を希望されます。
その中で、藤川選手の球団から「来年の契約の中でも年俸上げてくれると。。。」
それに対して、現状維持を希望されました。
「もらっておけばいいのに。。。」と思われる方もいられるかもしれません。
先日当方のブログで、某選手の契約更新について書きましたが、「球団は、評価してくれない。だからサインはしない。こんな球団なら出て行く」といって、結局どこの球団からも声がかからなくなった選手もいました。
今回、藤川選手が、年棒アップではなく、引退後「首脳陣に入る約束」をしたかは、わかりません。。。
でも球団としても、「球団(会社)のことを、思って対応してくれる選手(社員)」は、長く選手として活躍(勤務)してもらいたいと思うはずです。
経営者側として、会社に譲歩してくれる社員は、やっぱり長く大切にすると思います。
みなさんも、「もっと給与をくれ」「ぜんぜん評価されていない」と思っている方。
今回の藤川選手の対応。どう思われたでしょうか?
今日は「阪神・藤川球児さんの契約更新に拍手」と題してお送りいたします。
あまり野球には詳しくない私ですが。。。先日、阪神タイガースの藤川球児選手の契約更新の会談をテレビで見ていて、とても感心しました。
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その中で、藤川選手の球団から「来年の契約の中でも年俸上げてくれると。。。」
それに対して、現状維持を希望されました。
「もらっておけばいいのに。。。」と思われる方もいられるかもしれません。
先日当方のブログで、某選手の契約更新について書きましたが、「球団は、評価してくれない。だからサインはしない。こんな球団なら出て行く」といって、結局どこの球団からも声がかからなくなった選手もいました。
今回、藤川選手が、年棒アップではなく、引退後「首脳陣に入る約束」をしたかは、わかりません。。。
でも球団としても、「球団(会社)のことを、思って対応してくれる選手(社員)」は、長く選手として活躍(勤務)してもらいたいと思うはずです。
経営者側として、会社に譲歩してくれる社員は、やっぱり長く大切にすると思います。
みなさんも、「もっと給与をくれ」「ぜんぜん評価されていない」と思っている方。
今回の藤川選手の対応。どう思われたでしょうか?
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